Coordinateur(trice) de travaux Bâtiments et Espaces verts

Type d’emploi : Statutaire Fonction publique territoriale

Ouvert aux contractuels : oui (Articles L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)

Temps de travail : complet

Poste à pourvoir le : 01/11/2026

Date limite de candidature : 17/10/2026

Service d’affectation : Pôle Technique

Lieu de travail : Communauté de communes du Pays de Pouzauges
Maison de l’Intercommunalité
La Fournière – 85700 POUZAUGES

Grade(s) : Poste de catégorie B ou C

Filière : Technique

Famille de métier(s) : Gestion des services techniques et des bâtiments et VRD

Descriptif du poste :

Sous l’autorité de la responsable du pôle Technique (comprenant le service espaces verts, le service bâtiments, le service SPANC et le service assainissement collectif), vous assurerez la coordination des régies du service espaces verts, du service bâtiments et des missions de voirie.

Encadrant opérationnel, vous assurez un lien permanent entre les différentes équipes (5 personnes encadrées) et la direction, afin de répondre au mieux aux demandes ponctuelles (chantiers d’aménagement, demandes des partenaires et des autres services), dans le respect du plan de charge courant.

Vous gérez les approvisionnements du service en lien avec les fournisseurs et dans le respect des budgets qui vous sont alloués.

Tant pour le patrimoine bâti (une vingtaine de bâtiments) que pour les espaces verts, vous coordonnez les travaux d’entretien, de voirie, de conception ou de rénovation réalisés en régie, mais aussi auprès des prestataires de service, en vérifiant la bonne exécution des travaux.

Activités :

• Encadrer et animer les équipes : gestion du plan de charge, suivi d’activité, relais d’information,
• Organiser et coordonner les chantiers : définition des besoins d’entretien et/ou de maintenance, planification des travaux d’aménagement (via un système de contrôle adapté au service : procédure, documents traçabilité), suivi régulier et coordination des prestations externalisées et des équipes de régie,
• Rédiger les pièces liées aux instructions d’urbanisme des travaux communautaires,
• Rédiger les dossiers techniques de consultation des marchés d’entretien et de maintenance,
• Suivi des projets VRD (rédaction des permissions de voiries, des demandes de travaux via un logiciel adapté), des missions réalisées en régie et des différents marchés à bons de commande (entretien espaces verts, VRD, balayage des voiries),
• Suivi du parc de véhicules (entretien périodique, réparations),
• Assister la DST en matière d’assistance à maîtrise d’ouvrage et/ou de suivi de maîtrise d’œuvre,
• Gérer les équipements liés à la fonctionnalité des bâtiments, matériel de travail, définition des besoins, élaboration du règlement de l’équipement, suivi des applications de gestion technique des bâtiments,
• Participer à la gestion budgétaire et administrative du service : passage des commandes et validation des factures, collaboration à l’élaboration du budget, tableaux de suivi, cartographie des espaces verts, élaboration de dossiers de présentation liés à son domaine de compétence.

Compétences requises :

• Compétences générales liées aux métiers du bâtiment, VRD et espaces verts
• Expérience dans un poste similaire souhaitée
• Appétence pour le travail de terrain (élus, entreprises, usagers…)
• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers
• Maîtrise de la commande publique (rédaction des pièces/cahiers techniques)
• Gestion d’un budget, sens et maîtrise du service et de la commande publique
• Maîtrise des règles en matière d’hygiène, sécurité et de salubrité publique
• Connaître et appliquer les règles de sécurité en ERP
• Capacité à intervenir sur les chantiers en « homme/femme de terrain »
• Permis B indispensable
• Habilitation souhaitée : AIPR, habilitation électrique
• Qualités managériales avérées
• Capacité à rendre compte
• Très bon relationnel et capacité à fédérer une équipe
• Sens de l’organisation et de la méthodologie
• Autonomie, force de proposition
• Rigueur et disponibilité liées aux contraintes du poste

Conditions du poste

Poste à temps complet

Rémunération selon les grilles de catégorie B ou C de la Fonction publique territoriale (en fonction du profil retenu)

Régime indemnitaire (IFSE mensuelle et CIA annuel)

Poste éligible à la NBI

Participation employeur au contrat de prévoyance et à la mutuelle complémentaire (sous réserve de contrat labéllisé)

Adhésion FDAS/CNAS (prestations type CE)

Téléphone pro, véhicule de service (commun avec la DST)

Contact :

Renseignements sur le poste auprès de Madame Valérie Pété, responsable du pôle Technique.